Partner und Geprüften Freiberuflern

Partner

Geprüften Freiberuflern

Die Aktivitäten der Bürogemeinschaft konzentrieren sich hauptsächlich auf:

Zielsetzungen: Gewährleistung des bestmöglichen rechtlichen, sozialversicherungsrechtlichen und sozialen Rahmens für jede Art von Antrag, den der Kunde stellt. Und die Anwendung der Corporate Welfare mehr im Einklang mit der Einzigartigkeit unserer Kunden

Die Kanzlei verfügt über ein Team von Fachleuten, die Erfahrung mit außergewöhnlichen Unternehmenstransaktionen haben, wie z.B. Akquisitionen, Veräußerungen, Planung von Fusionen, Gründungen, Spaltungen und Umwandlungen. All dies wird durch eine sorgfältige Analyse der vorgelegten Fälle gewährleistet, die gewissenhaft auf der Grundlage von Unternehmensbewertungen, Machbarkeitsstudien und Wirtschaftlichkeitsberechnungen durchgeführt wird.

unsere Kanzlei ist zur Übermittlung der Daten an die Einnnahmeagentur berechtigt, und sorgt für die telematische Übermittlung der Steuerdaten, für die Eröffnung und / oder Veränderung der Unternehmenspositionen bei Für- und Vorsorgeinstituten wie INPS, INAIL und vielen anderen Institutionen.

Ein weiteres Ziel des Unternehmens ist es, Unterstützung und Beratung zu bieten, um die finanzielle Verwaltung der einzelnen Talente und des gesamten Personalbereichs zu optimieren. Dies geschieht durch eine sorgfältige Analyse der Bilanz und der Belegschaft des Unternehmens.

Analyse und/oder Organisation des internen Betriebsführungskontrollsystem, mit Definition der Ziele und der Strategien zur Kostenkontrolle mittels Budgetausarbeitungen und anschließende Berichtserstattung.

Unser Team von geprüften Freiberuflern bietet spezifische Beratung in folgende Sachen:
Komplette Verwaltung der abhängigen Arbeiter (einschließlich Haushaltsarbeiter, ausländische Arbeiter und Arbeiter im Ausland) und scheinselbstständigen Arbeiter (Mitarbeiter, Partner, Gelegenheitsmitarbeiter usw.)
Verwaltung und Aufwertung der Personalressourcen mittels Entwicklung von Organigramme und Budget.
Verhandlungen bei kollektiver und individueller Arbeitskonflikte mit Vertretung im Schlichtungsausschuss der Arbeitslandesdirektion
Verwaltung des Einheitslohnbuches
Abfassung von Streitfällen gegenüber Vorsorge- und Versicherungsinstitute
Vorgänge in Sache Vorsorgeleistungen
Beratung und Berechnung von Personalkosten, mit Ausarbeitung von individueller Verfahrensweise und Reportagen.
Sachverständigengutachten und Rechtsberatung
Beratung in Vorsorge- und Rentenfragenbr
Beratung in Sache Arbeitsnehmer aus nicht-UE-Länder / Abkehr italienischer Arbeitsnehmer ins Ausland
Analyse der Stellenplane und der Betriebsorganigramme
Auswertung der Angemessenheit der optimalen Gestaltung der Personalressourcen
Gesetzliche Kontrolle in Sache Personalverwaltung
Unterstützung und Beratung beim Firmensitz, innerhalb und außerhalb der Region.

Die Kombination aus betriebswirtschaftlichen Untersuchungen und längeren Prüfungen in den Bereichen Wirtschaft und Recht ermöglicht eine verantwortungsvolle und wohlüberlegte Entscheidungsfindung in den Bereichen Wirtschaft und Finanzen.